Узнаете как избежать Топ-5 ошибок руководителей
Вы станете более уверенным в себе руководителем, который не скатывается в микроменеджмент команды и не утопает в дедлайнах
Сократите количество авралов и выйдете из “режима пожара”
Безболезненно создадите фундамент для гармоничной работы команды
Вы узнаете конкретные примеры правильной постановки задачи и контроля для сотрудников разного уровня
Получите пошаговый алгоритм, чтобы сотрудники делали все сами, даже если сейчас они бегают в Ваш кабинет каждый час
Отработаете простые шаги, чтобы заложить основу самостоятельности каждого сотрудника, чтобы все работали слаженно, как часы
Сформируете эффективную работу команды без смарта и контроля, и регламентов, о которых не знают 95% руководителей
Выйдете из системы “впахивания одна за всех”, когда сотрудники задают по 100 вопросов, ходят в ваш кабинет, как к себе домой, курят по 15 минут, приходят в 8.30, а уходят в 16.30, хотя рабочий день до 18.00.
Вы станете более уверенным
в себе руководителем, который
не скатывается в микроменеджмент команды и не утопает в дедлайнах
Выходим из системы “впахивания одна за всех”, когда сотрудники задают по 100 вопросов, ходят в ваш кабинет, как к себе домой, курят по 15 минут, приходят в 8.30, а уходят
в 16.30, хотя рабочий день до 18.00.
Формируем эффективную работу команды без смарта и контроля, и регламентов, о которых
не знают 95% руководителей